南京蘇揚勞動服務有限公司 NanJing SuYang Labor Service Co.,Ltd
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2010年蘇揚公司管理人員培訓

      2010年9月12日，蘇揚公司爲了增進(jìn)管理人員之間的相互了解，增加公司管理人員之間的團隊合作與凝聚力；同時總結上一階段夏季高溫期間的工作；讨論《把工作做到出色》這(zhè)本書的讀後(hòu)感受與收獲。在緊張的工作之餘，公司組織管理人員一行人，在公司領導的帶領下，前往安徽白鹭島進(jìn)行培訓學(xué)習，一方面(miàn)可以總結工作，分享收獲；另一方面(miàn)也可以緩解疲勞，放松心情。

1、公司經(jīng)理從如何做好(hǎo)管理工作的角度，肯定高溫期間全體管理人員的辛苦及付出的努力；提出工作中遇到問題及解決問題的程序；談了《把工作做到出色》的讀後(hòu)感受。

     

2、公司管理人員分别從自身現場管理的角度，分析彙報了前一階段的工作及管理意見和建議；并針對(duì)《把工作做到出色》這(zhè)本書，談談與現場管理的密切聯系及讀後(hòu)感受分享。    

      

南京蘇揚勞動服務有限公司

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